-
Изменения и дополнения в Налоговом кодексе: НДФЛ и страховые взносы – обзор
- авансовые платежи («автоплатеж»)
- особенности налогообложения дополнительной части заработной платы (районные коэффициенты и процентные надбавки). Выделение льготной части среднего заработка – общие правила и специальные (выплаты при увольнении)
- стандартные налоговые вычеты: кто накажет за ошибки
- налогообложение доходов работников из стран ЕАЭС
- материальная помощь при рождении ребенка
- подарки работникам
- удержание исчисленного в 2026 г. НДФЛ в 2027
- возврат излишне удержанного НДФЛ – отражение в 6-НДФЛ
- вмененная база для начисления страховых взносов за руководителя любой коммерческой организации
-
ЕФС-1 в 2026 году, на что обратить внимание: разъяснения СФР, судебная практика
Правила подтверждения основного вида деятельности у организаций и их обособленных подразделений.
-
Изменения в трудовом законодательстве на 01.09.2026: обзор
- Новые правила привлечения к сверхурочной работе и ее оплаты. Кто может увеличить количество сверхурочных часов. Кто не может работать «лишние» часы. Как вести учет сверхурочных при суммированном учете рабочего времени
- Работа в выходные дни: состав и размер доплат. Предоставление другого дня отдыха
- Изменение правил премирования: итоги первого года
- Расчет среднего заработка: «нулевой» расчетный период, учет премий (денежных поощрений), индексация выплат, включаемых в расчет, и др.
- Расчеты с работником при увольнении: компенсация за неиспользованный отпуск (пропорциональная/полная), удержание неотработанных отпускных (запреты и ограничения) – что с налогами, выходные пособия – расчет и налоговые льготы
-
Работа с физическими лицами по договорам ГПД: действует ли принцип «свободы договора»
Отношения с самозанятыми: особенности оформления (предварительная проверка, особенности формулировок договора, получение чека); утрата статуса самозанятого при достижении предельного дохода; оформление чека с опозданием, аннулирование чека; последствия нарушения правил работы с самозанятыми (чек-лист по безопасности). Усиление контроля со стороны Минтруда. Что и как проверяет ФНС. Судебная практика (переквалификация ГПД в трудовой договор): анализ и выводы.
-
Ответы на вопросы
Все вопросы освещаются с учетом изменений, внесенных в законодательство Российской Федерации, а также с учетом комментариев, даваемых официальными органами на момент проведения мероприятия.
Стоимость семинара без учета скидки: 13 125 руб. (с НДС 5%)
Стоимость семинара для клиентов, у которых СПС «КонсультантПлюс» сопровождает ГК «ЭДВАЙЗЕР» и ООО «Ю-КОНСАЛТ»: 12 075 руб. (с НДС 5%)
Все участники семинаров обеспечиваются подробными учебно – методическими материалами.
Обед